Animateur 2E Catégorie H/F - Adapei 35

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine.
RECRUTEPour le Dispositif Habitat du Pays d'Alet à St Malo et plus particulièrement le FH La Grande MaisonUn Animateur 2e catégorie (H/F/X)Le Dispositif Habitat du Pays d'Alet est composé de :- La résidence de Rousse représentant 18 places en Habitat Accompagné (HA La Caravelle), 8 places en Service d'Accueil Temporaire (SAT Le Trimaran) et 20 places en Accueil de Jour (SAJ Macarthur)- Un foyer d'hébergement « La Grande Maison » de 52 places- Un foyer d'accueil médicalisé « Le Marais » de 22 places- Un foyer de vie « Les 4 Pavillons de 43 places en internat et d'un accueil de jour de 14 places (SAJ Kersauzon).Description du poste :Sous la responsabilité de la directrice et, par délégation, de la cheffe de service, membre de l'équipe éducative, en lien avec vos collègues et les autres services de l'établissement :- Vous veillez au respect et à la dignité des personnes accueillies, appliquez une discrétion professionnelle absolue,- Vous assurez l'accompagnement des actes de la vie quotidienne,- Vous assurez l'encadrement d'activités socio-éducatives,- Vous assurez la référence d'un ou plusieurs personnes accompagnées,- Vous participez à la réalisation, au suivi et à l'évaluation des projets individuels,- Vous participez au travail d'élaboration du projet et de réflexion sur les pratiques,- Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement.Profil recherché :- Diplôme de moniteur éducateur(trice) exigé. - Expérience souhaitée auprès du public (handicap intellectuel, psychique, avec troubles du comportement).- Motivé(e) pour intervenir auprès de personnes en situation de handicap. - Bonne capacité d'appréciation des situations et de mise en oeuvre de procédures. - Capacité relationnelle et de communication. Sens de l'écoute- Capacité à concevoir, conduire, évaluer les projets individualisés. - Capacité à s'investir dans des projets, dans des dynamiques institutionnelles, inter-institutionnelles et partenariales. - Maitrise des outils informatiques nécessaire.- Expérience de la fonction souhaitée.- Permis B valide obligatoireContrat proposé :CDI temps partiel modulable à 0,75 ETP, à pourvoir dès que possibleHoraires d'internat, 1 week-end sur 3 travailléRémunération selon la CCNT66 avec sujétion d'internat et reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueurModalités de recrutement :Date limite de candidature le 23/08/2026Référence de l'offre : 2026-237 A2 FGM CDI 0,75 ETP

Experience: Débutant acceptéCompétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneQualification: TechnicienSecteur d'activité: Activités des sièges sociauxListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

• Pro-activité
• Force de proposition
• Empathie