Alternance - Assistant RH et Commercial H/F - 35

Choisir l'alternance au sein du Groupe Ecofac, c'est choisir une école qui place l'employabilité au coeur de sa mission.
Depuis plus de 35 ans, Ecofac, école de commerce et de management implantée au Mans, à Rennes, Laval, Nantes, Angers et Caen, accompagne chaque apprenant dans l'apprentissage d'un métier, le développement de compétences concrètes et l'obtention d'un titre ou d'un diplôme reconnu : CAP, Bac PRO, BTS, BACHELOR et MASTERE. Des formations en alternance rémunérée [aucun frais de formation à votre charge].

Notre ambition : faire de chaque alternant un professionnel accompli.
À taille humaine, nos campus favorisent la proximité, l'échange et le confort de travail pour apprendre efficacement et évoluer avec les codes de l'entreprise, aux côtés de formateurs professionnels, experts dans leur domaine pour apprendre efficacement et évoluer avec les codes de l'entreprise.

Nos formations en alternance couvrent les domaines du :

- Commerce et management

- Marketing et communication

- Ressources humaines

- Finance et gestion de patrimoine

- Retail

- Fonction commerciale

Ancrés au coeur des bassins économiques, nos campus offrent un cadre de vie stimulant, proche des entreprises et des commodités. Et parce qu'une vie étudiante épanouie renforce la réussite, nos campus Ecofac animent l'année avec des événements fédérateurs : journées d'intégration, animations de campus...

Croyez en vos projets, nous croyons en vous !- Participer à la gestion administrative du personnel (dossiers des salariés, suivi des absences, etc.)
- Assister dans le processus de recrutement (rédaction de fiches de poste, tri de CV, entretien téléphonique)
- Contribuer à l'élaboration des documents liés à l'embauche (contrats, attestations)
- Gérer la formation des employés (planification, suivi des demandes)
- Aider à la mise en place et au suivi des indicateurs de performance RH
- Assurer le suivi des relations avec les organismes de formation et partenaires
- Participer à la gestion de la paie et des charges sociales
- Assister le service commercial dans la gestion des dossiers clients
- Contribuer à la mise à jour des bases de données clients et prospects
- Aider à la préparation des offres commerciales et à la gestion des commandes.