Auxiliaire de Puériculture Volante en Crèche H/F - a L'abord'ages
- CDI
- a L'abord'ages
Les missions du poste
Pour ses crèches du Pays de Dol (35), le groupe A L' ABORD'AGES recherche dans le cadre d'un CDI un/une Auxiliaire de Puériculture à temps plein 35h par semaine VOLANTE (sur les crèches de Dol-de-Bretagne, Epiniac, Baguer-Pican).
Horaires du lundi au vendredi.Poste à pourvoir à partir du 21 août 2026.Les missions principales :Accueillir les enfants et leur familleVeiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfantsAssurer les soinsParticiper au projet pédagogique de l'établissementParticiper à l'hygiène et l'entretien des locauxAider à la préparation des repas et des biberonsLa personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans.DE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OBLIGATOIREPour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Concevoir un projet éducatif,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéQualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfantsListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences requises
- Préparation des repas
- Compte-rendu
- Réactivité
- Normes d'hygiène