Tuyauteur H/F - 35

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Tuyauteur (h/f) à Saint-Malo. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.À propos de la mission

En tant que Chef d'Equipe Soudure, vous encadrez et animez une équipe de soudeurs, assurant la production dans le respect des délais et des exigences de qualité. Vous organisez le travail, contrôlez la qualité des soudures, formez les nouveaux collaborateurs et optimisez les processus pour améliorer la productivité.

Rythme de travail :

- Travail en journée
- Travail posté (3x8...)
- Travail en horaires fractionnés
- Travail en horaires décalés

Rémunération & Avantages

Rémunération : 16,00 € - 17,50 € par heure
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 19,36€ - 21,18€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

- Encadrer et animer une équipe de soudeurs.
- Organiser et répartir le travail selon les priorités.
- Assurer le contrôle qualité des soudures.
- Veiller au respect des normes de sécurité.
- Former et accompagner les nouveaux collaborateurs.
- Optimiser les processus de soudure.

- Expérience : Au moins 1 an

Certificats requis

- Aucun certificat requis

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.