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Gestionnaire Flux Aval H/F - 35
Description du poste
- Cache Cache
-
Saint-Malo - 35
-
CDI
-
Publié le 20 Janvier 2026
Avec ses marques de prêt-à-porter (Cache-Cache, Bréal, Bonobo, La Halle, Vib's, Morgan, Caroll), son pôle lifestyle (Sarenza.com, Quiksilver, Roxy, Billabong, DC Shoes, Element, RVCA et VonZipper), sa filiale logistique C-Log, 2,3 Milliards de CA à fin février 2023, 15000 collaborateurs et 2700 points de vente dans le monde, le Groupe Beaumanoir poursuit son développement et recrute pour sa marque Cache Cache.
Créée en 1985, Cache Cache est la marque de prêt-à-porter qui met à l'honneur les femmes joyeuses et optimistes. Proche d'elles et de leur quotidien, Cache Cache leur permet ainsi d'exprimer leur personnalité et leur propose une mode accessible, tendance et féminine.
C'est la marque coup de coeur, avec des vêtements et accessoires qui subliment les atouts de chacune et font du bien au moral !
Vous souhaitez découvrir qui se cache derrière la marque ? Venez rejoindre l'équipe Cache Cache !Sous la responsabilité du Responsable Flux Aval et en collaboration avec les équipes : commerciales, web, logistiques/transport, Offre Produit et Merch, le/la Gestionnaire Flux Aval a pour mission d'allouer les stocks de manière optimale sur les différents canaux de distribution afin d'optimiser les indicateurs de chiffre d'affaires, de marge, de rotation de stock et de résiduel.
Vos missions principales sont :
- Anticiper les flux de stocks sur les différents canaux de distribution et en fonction des typologies de produits
- Piloter l'approvisionnement magasins et produits en adéquation avec les temps forts définis en amont : plan d'animation commercial et mises en avant produits;
- Communiquer et coordonner les actions avec les différents services : commerce, logistique, merch et autres marques pour garantir la cohérence globale en magasin et sur le web ;
- Fournir des éléments d'aide à la décision pour la construction des collections à venir ;
- Participer à l'amélioration des outils du service pour l'ensemble des marques du groupe ;
- S'inscrire dans une démarche collaborative en étant force de proposition.
Compétences requises
- Rigueur et méthode
- Amélioration des flux
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Chiffres clés de l'emploi à Saint-Malo
- Taux de chomage : 10%
- Population : 46803
- Médiane niveau de vie : 22260€/an
- Demandeurs d'emploi : 4190
- Actifs : 18466
- Nombres d'entreprises : 4072
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