Commercial Sédentaire Automobile Basé à Villeneuve-D'Ascq H/F - 35

Titre du poste : Spécialiste des Ventes BtoB
Type d'emploi : CDI, Temps plein

Qui sommes-nous ?
Nous sommes une plateforme digitale leader en Europe pour les véhicules d'occasion. Depuis plus de 10 ans, nous révolutionnons l'industrie automobile avec une équipe de 6 000 passionnés, optimisant le commerce et le transport automobile pour nos clients. En France depuis 2014, nous recherchons des talents pour renforcer notre réseau BtoB. Notre mission ? Devenir la référence pour les transactions de véhicules d'occasion en ligne.À propos du rôle
Tu es animé par le goût du challenge et passionné par l'automobile ? Tu excelles dans la communication téléphonique et la négociation ? Avec une expérience commerciale réussie, rejoins-nous comme Spécialiste des Ventes BtoB pour booster notre marketplace !

Ton quotidien
- Développer les ventes BtoB par téléphone auprès de professionnels à travers la France.
- Promouvoir nos services innovants pour conclure des deals compétitifs.
- Travailler avec un portefeuille qualifié fourni par l'entreprise.
- Identifier et cibler des partenaires BtoB (concessions, marchands) à partir de fichiers fournis.
- Proposer des solutions de financement adaptées.
- Piloter l'ensemble du cycle commercial : négociation, signature, formation et fidélisation.

Ce que nous offrons
- Un programme de formation et d'accompagnement pour maximiser tes résultats.
- Une ambiance de travail motivante et collaborative.
- Un rythme de travail du lundi au vendredi pour préserver ton équilibre.
- Une rémunération attractive avec fixe et variable, plus un salaire garanti les 3 premiers mois.
- Tickets restaurant pris en charge à 60 % et avantages via un Comité d'entreprise.

Exigences
- Au moins 1 an d'expérience commerciale réussie.
- Aisance au téléphone et compétences en négociation.
- Capacité d'écoute et d'adaptabilité.
- Passion pour l'automobile et appétence pour les défis.

Processus de recrutement
1. Discussion avec notre Chargée de recrutement pour découvrir tes motivations.
2. Entretien avec ton manager pour évaluer tes compétences.
3. Échange avec un Head of Sales pour confirmer l'adéquation.

Prêt(e) à rejoindre notre aventure et révolutionner l'automobile ?
Choose Challenge. Choose Pace. Choose Growth.
Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement des personnes en situation de handicap.

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